الزعيمة النقابية الفرنسية صوفي بينيه: "نحن بحاجة إلى وقف منافسة التخفيضات الضريبية والرهان بدلا من ذلك على الابتكار والتدريب وجودة الإنتاج"

الزعيمة النقابية الفرنسية صوفي بينيه: “نحن بحاجة إلى وقف منافسة التخفيضات الضريبية والرهان بدلا من ذلك على الابتكار والتدريب وجودة الإنتاج”

[ad_1]

صوفي بينيه، الأمينة العامة لـ CGT، في مقر النقابة في مونتروي (سين سان دوني)، 3 أبريل 2024. أغنيس ديربي / MYOP FOR LE MONDE

بعد أن أعلن غابرييل أتال عن إصلاح جديد لنظام التأمين ضد البطالة في البلاد، وجهت الأمينة العامة لـ CGT صوفي بينيه انتقادات حادة لخطة رئيس الوزراء الفرنسي. وأعلنت أن نقابتها لن توقع على اتفاق الحكومة بشأن “ميثاق جديد لحياة العمل”، والذي تنتهي المفاوضات بشأنه يوم الاثنين 8 أبريل.

اقرأ المزيد المشتركون فقط زعيم نقابي متشدد يحذر من أن وضع ماكرون في فرنسا “خطير” يريد غابرييل أتال أن يقوم نموذج الرعاية الاجتماعية بتحريض الناس على العمل أكثر، من أجل تحقيق التوظيف الكامل. ما رأيك في هذا النهج، الذي تم تقديمه كاستجابة للبطالة، التي ظلت في ارتفاع خلال العام الماضي؟

ولم يعد لدى الحكومة أي حجج للدفاع عن الإصلاح الخامس ضد العاطلين عن العمل. إن تبرير ذلك باسم الدين العام لا يصمد، لأن حسابات Unédic (الجمعية الحكومية التي تدير التأمين ضد البطالة) في المنطقة السوداء. والأسوأ من ذلك أن الحكومة تناقض موقفها السابق. وفي عام 2022، أوضح أنه من الضروري وجود خطة تأمين ضد البطالة “معاكسة للدورة الاقتصادية”، مع انخفاض مستويات الحماية عندما يتحسن النمو وترتفع عندما يتدهور الاقتصاد.

وفي وقت حيث تضاعفت خسائر الوظائف في الأشهر الأخيرة، تؤكد لنا السلطات القائمة الآن أننا بحاجة إلى المزيد من تشديد قواعد الاستحقاقات. أما عن فكرة أن خفض إعانات البطالة هو السبيل الوحيد لخلق فرص العمل، فلم تعد ذات مصداقية، حيث لم يتمكن أي خبير اقتصادي من تأسيس مثل هذه العلاقة بين السبب والنتيجة.

وتقول الحكومة إن هذا الإصلاح لصالح النشاط والازدهار، وأن التركيز سيكون على دعم العاطلين عن العمل، ولا سيما مع إصلاح الحد الأدنى من الدخل للعاطلين عن العمل والعمال الذين يعانون من البطالة الجزئية.

كله كذب، كله تسويق. ولا توجد تدابير ملموسة لتقديم دعم أفضل للعاطلين عن العمل. ويطلب من المستشارين في وكالة فرانس ترافيل (وكالة التوظيف العامة الفرنسية سابقا) تركيز طاقتهم على الضوابط والعقوبات، بدلا من مساعدة الناس على بناء خططهم المهنية. وهذا يسبب قدرًا كبيرًا من المعاناة بين الفرق، حيث يُطلب منهم أداء عمل يتعارض مع مهمة الخدمة العامة الخاصة بهم المتمثلة في تقديم المشورة والدعم.

سيؤثر هذا الهجوم الأخير على التأمين ضد البطالة على جميع الموظفين. الهدف منه هو إجبار الناس على قبول أي وظيفة وتعميم الوظائف الصغيرة. تستلهم الحكومة السياسات القديمة التي انتهجها غيرهارد شرودر في ألمانيا ومارغريت تاتشر في المملكة المتحدة.

وأعلن أتال أنه سيترك الأمر لنقابات العمال وأصحاب العمل للتفاوض من الآن وحتى الصيف. فهل ستشارك CGT في هذه المناقشات؟

لديك 75.71% من هذه المقالة متبقية للقراءة. والباقي للمشتركين فقط.

[ad_2]

المصدر