[ad_1]
احتج 28 من العاملين في شركة جوجل ضد مشروع نيمبوس، الذي سيزود إسرائيل بالخدمات السحابية (غيتي/صورة ملف)
قدمت مجموعة من العاملين في شركة Google التابعة لشركة Alphabet Inc شكوى إلى مجلس العمل الأمريكي تزعم أن شركة التكنولوجيا فصلتهم بشكل غير قانوني بسبب احتجاجهم على عقد السحابة مع الحكومة الإسرائيلية.
تم تقديم الشكوى في وقت متأخر من يوم الاثنين إلى المجلس الوطني لعلاقات العمل في الولايات المتحدة (NLRB)، وفقًا لمجموعة No Tech For Apartheid، وهي مجموعة تابعة لبعض العمال. وقالت المجموعة إن الشكوى تزعم أنه من خلال طرد العمال، تدخلت جوجل في حقوقهم بموجب قانون العمل الأمريكي للدعوة إلى ظروف عمل أفضل.
ولم تتمكن رويترز على الفور من الحصول على نسخة من الشكوى. ولم تستجب جوجل على الفور لطلب التعليق.
وقالت جوجل هذا الشهر إنها طردت 28 موظفا عطلوا العمل في مواقع مكاتب غير محددة أثناء احتجاجهم على مشروع نيمبوس، وهو عقد بقيمة 1.2 مليار دولار تم منحه بشكل مشترك لجوجل وأمازون لتزويد الحكومة الإسرائيلية بالخدمات السحابية.
ويزعم العمال أن المشروع يدعم تطوير إسرائيل للأدوات العسكرية. وقالت جوجل إن عقد Nimbus “ليس موجهًا إلى أعباء عمل حساسة للغاية أو سرية أو عسكرية تتعلق بالأسلحة أو أجهزة المخابرات”.
وقالت زيلدا مونتيس، الموظفة السابقة في جوجل والتي ألقي القبض عليها خلال احتجاج على مشروع نيمبوس، في بيان لها إن جوجل طردت العمال لقمع التنظيم وإرسال رسالة إلى القوى العاملة لديها مفادها أنه لن يتم التسامح مع المعارضة.
وقال مونتيس: “تحاول جوجل زرع الخوف في نفوس الموظفين”.
يسعى العمال في شكوى NLRB إلى إعادتهم إلى وظائفهم بأجور متأخرة، وبيان من Google بأنها لن تنتهك حقوق العمال في التنظيم.
يقوم المستشار العام لـ NLRB، الذي يعمل كمدعي عام، بمراجعة الشكاوى ويحاول تسوية المطالبات التي يرى أنها تستحقها. وإذا فشل ذلك، فيمكن للمستشار العام متابعة القضايا أمام قضاة إداريين ومجلس إدارة مكون من خمسة أعضاء يعينهم الرئيس الأمريكي.
[ad_2]
المصدر