[ad_1]
من المتوقع إلغاء ما يصل إلى 3200 وظيفة في أوروبا بحلول نهاية عام 2025.
إعلان
تعتزم شركة يونيليفر البريطانية للسلع الاستهلاكية خفض ثلث مكاتبها في مختلف أنحاء أوروبا في محاولة لاستعادة القدرة التنافسية ودفع النمو.
وتشكل عمليات فقدان الوظائف الإقليمية، والتي من المقرر أن تكتمل قبل نهاية عام 2025، جزءًا من خطة لخفض 7500 وظيفة في جميع أنحاء العالم.
توظف شركة يونيليفر حاليًا 128 ألف موظف على مستوى العالم، وقالت إن ما يصل إلى 3200 موظف في مكاتبها في أوروبا قد يصبحون زائدين عن الحاجة. وهذا من إجمالي 10 آلاف إلى 11 ألف موظف في مكاتبها في أوروبا.
وقال متحدث باسم شركة يونيليفر: “نحن الآن، وعلى مدى الأسابيع القليلة المقبلة، نبدأ عملية التشاور مع الموظفين الذين قد يتأثرون بالتغييرات المقترحة”.
ولم يتم تحديد المواقع الدقيقة لخفض الوظائف رسميًا، على الرغم من أنه تم الإشارة إلى أن المراكز في لندن وروتردام سوف تتأثر بشكل خاص.
وتشكل التخفيضات جزءًا من برنامج تم الإعلان عنه في شهر مارس/آذار الماضي، ويهدف إلى تعزيز الإنتاجية في شركة يونيليفر.
ويواجه الرئيس التنفيذي هاين شوماخر، الذي تم تعيينه العام الماضي، ضغوطا من المساهمين لإعادة بناء حصة السوق بعد سلسلة من النتائج المخيبة للآمال.
وشهدت أرقام المبيعات تحسنا في الآونة الأخيرة، على الرغم من أن شوماخر قال في أبريل/نيسان إن تحول الشركة لا يزال “في مرحلة مبكرة”.
وفي شهر مارس/آذار، أعلنت الشركة أنها ستقوم بتقسيم قسم الآيس كريم التابع لها في هولندا لتبسيط العمليات.
ويتضمن ذلك علامات تجارية مثل Ben and Jerry’s، وMagnum، وCornetto.
وترجع التغييرات الرامية إلى خفض التكاليف، إلى جانب تعيين شوماخر، جزئيا إلى ضغوط من الملياردير الأمريكي نيلسون بيلتز، الذي اشترى حصة في الشركة في عام 2022.
وقد أكدت شركة يونيليفر منذ ذلك الحين تقديرات التخفيض في الوظائف، التي أوردتها صحيفة فاينانشال تايمز لأول مرة.
[ad_2]
المصدر