[ad_1]
دعمك يساعدنا على سرد القصة
من الحقوق الإنجابية إلى تغير المناخ إلى التكنولوجيا الكبيرة ، تكون المستقلة على أرض الواقع عندما تتطور القصة. سواء أكانت تحقق في البيانات المالية لـ Elon Musk’s Pro-Trump PAC أو إنتاج أحدث أفلام وثائقية لدينا ، “The Word” ، التي تلمع الضوء على النساء الأمريكيات القتال من أجل الحقوق الإنجابية ، نعلم مدى أهمية تحليل الحقائق من المراسلة.
في مثل هذه اللحظة الحرجة في تاريخ الولايات المتحدة ، نحتاج إلى مراسلين على الأرض. تبرعك يسمح لنا بالاستمرار في إرسال الصحفيين للتحدث إلى جانبي القصة.
يثق المستقلون من قبل الأمريكيين في جميع أنحاء الطيف السياسي بأكمله. وعلى عكس العديد من وسائل الأخبار ذات الجودة الأخرى ، فإننا نختار عدم إخراج الأميركيين من إعداد التقارير والتحليلات الخاصة بنا باستخدام PayWalls. نعتقد أن الصحافة ذات الجودة يجب أن تكون متاحة للجميع ، ودفع ثمنها من قبل أولئك الذين يستطيعون تحمل تكاليفها.
دعمك يجعل كل الفرق. اقرأ المزيد
اتخذ ما لا يقل عن 20.000 عامل فيدراليون مكتب إدارة الموظفين للاستقالة بحلول يوم الخميس مقابل عملية شراء ما يقرب من ثمانية أشهر.
أكد متحدث باسم الوكالة التطور على المستقلين وأكد أن عدد الاستقالات يتزايد بسرعة قبل الموعد النهائي في 6 فبراير.
في الأسبوع الماضي ، أرسل البيت الأبيض ترامب رسالة بريد إلكتروني إلى حوالي مليوني موظف اتحادي يفيد بأنهم إذا استقالوا بحلول التاريخ ، فسوف يحتفظون بالأجور والمزايا حتى 30 سبتمبر أثناء الخروج من إجازة إدارية مدفوعة الأجر. ضباط الهجرة ، وعمال الخدمة البريدية ، والقوات المسلحة ، وبعض موظفي الأمن القومي غير مؤهلين للبرنامج.
جاء العرض عندما أعلنت الوكالة في وقت واحد عن توجيه عودة إلى المكتب ، على الرغم من أنه لم يكن واضحًا عندما كان من المفترض أن يحدث الانتقال.
في أول يوم له في منصبه ، وقع الرئيس دونالد ترامب أمرًا تنفيذيًا يوضح رؤساء الإدارات والوكالات لاتخاذ الخطوات اللازمة لطلب الموظفين للعودة إلى العمل الشخصي “في أقرب وقت ممكن”.
طلب البريد الإلكتروني الذي يعلن عن برنامج الاستقالة الموظفين بالرد “استقالة” في الجسم وضرب إرسال إذا أرادوا الاشتراك. سيتلقون لاحقًا رسالة بريد إلكتروني تؤكد إيصالها بمعلومات إضافية على الخطوات التالية.
يجلس مبنى الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية مغلقًا أمام الموظفين يوم الاثنين بعد إصدار مذكرة من موظفي الوكالة المشورة للعمل عن بُعد (رويترز)
قالت إدارة ترامب إنها تريد قوة عاملة فيدرالية جديدة مبنية على أربعة أعمدة: العودة إلى المكتب ، وثقافة الأداء ، والقوى العاملة الأكثر تبسيطًا ومرنة ، ومعايير سلوك محسنة.
“إذا اخترت أن تبقى في منصبك الحالي ، فإننا نشكرك على تركيزك المتجدد على خدمة الشعب الأمريكي بأفضل ما لديك ونتطلع إلى العمل معًا كجزء من قوة عاملة فدرالية محسنة” ، ذكرت البريد الإلكتروني دون تقديم ضمان الوظائف لأولئك الذين يبقون.
“في هذا الوقت ، لا يمكننا أن نقدم لك ضمانًا تامًا فيما يتعلق بتقييم موقفك أو وكالتك ، ولكن إذا تم القضاء على موقفك ، فسيتم معاملتك بكرامة وسيتم منحها الحماية في مكانها لمثل هذه المواقف” ، لاحظت الرسالة.
تتوقع الإدارة ما لا يقل عن 10 في المائة من القوى العاملة ، ولكن حتى الآن قد اختار حوالي واحد في المائة من العمال الفيدراليين لأخذها.
سيتمكن الموظفون من طلب إلغاء استقالتهم إذا قاموا بتغيير رأيهم. ستتم مراجعة هذه الطلبات من قبل وكالاتها ، على الرغم من أنه من غير المعروف ما إذا كانت الطلبات سيتم تكريمها.
تنص مذكرة OPM مع إرشادات حول الاستقالة: “إن الهدف من البرنامج هو التحرك بسرعة لتوحيد و/أو إعادة تعيين الأدوار ، وفي كثير من الحالات يضع الموظفون في الإجازة الإدارية والتي من المحتمل أن تكون سببًا صحيحًا لإنكار طلبات التراجع. “
يمكن لأولئك الذين يستقيلون أيضًا البحث عن عمل خارجي حتى تاريخ التوظيف النهائي.
قام ترامب بحملة كبيرة على القضاء على مساحات كبيرة من القوى العاملة الفيدرالية.
في نوفمبر / تشرين الثاني ، كتب إيلون موسك وففيك راماسوامي ، اللذان تم تعيينهم لارادة وزارة الكفاءة الحكومية التي تم إنشاؤها حديثًا قبل أن يترك راماسوامي ، مقالًا في صحيفة وول ستريت جورنال قائلة إن “مطالبة الموظفين الفيدراليين بالحضور إلى المكتب الخامس قد تؤدي الأيام في الأسبوع إلى موجة من الإنهاء الطوعي الذي نرحب به. “
[ad_2]
المصدر