[ad_1]
قال الرئيس التنفيذي لشركة إنتل، بات جيلسنجر، في مذكرة للموظفين يوم الخميس إن الشركة تخطط لخفض 15 ألف وظيفة، أو حوالي 15 في المائة من قوتها العاملة.
وتأتي عمليات التسريح الجماعي للعمال في خضم الجهود المبذولة لتحقيق وفورات في التكاليف قدرها 10 مليارات دولار في عام 2025، بعد أن نشرت شركة صناعة الرقائق نتائج “مخيبة للآمال” في الربع الثاني.
قال جيلسنجر: “إن هذا خبر مؤلم بالنسبة لي، وأعلم أن قراءته ستكون أكثر صعوبة بالنسبة لك. إنه يوم صعب للغاية بالنسبة لشركة إنتل حيث نقوم بإجراء بعض التغييرات الأكثر أهمية في تاريخ شركتنا”.
وأضاف: “ببساطة، يتعين علينا مواءمة هيكل التكاليف لدينا مع نموذج التشغيل الجديد لدينا وتغيير الطريقة التي نعمل بها بشكل أساسي. لم تنمو إيراداتنا كما هو متوقع – ولم نستفد بعد بشكل كامل من الاتجاهات القوية، مثل الذكاء الاصطناعي”.
حققت شركة إنتل إيرادات بقيمة 12.8 مليار دولار في الربع الثاني من عام 2024، بانخفاض 1% عن العام السابق وأقل من التوقعات للشركة. كما سجلت خسارة صافية بلغت 1.6 مليار دولار، أو 38 سنتًا للسهم.
وأضاف جيلسنجر في مذكرته للموظفين: “تكاليفنا مرتفعة للغاية، وهوامشنا منخفضة للغاية. نحن بحاجة إلى إجراءات أكثر جرأة لمعالجة الأمرين – خاصة بالنظر إلى نتائجنا المالية وتوقعاتنا للنصف الثاني من عام 2024، وهو أصعب مما كان متوقعًا في السابق”.
وبالإضافة إلى تسريح العمال، تخطط الشركة أيضًا لتبسيط محفظتها الاستثمارية للتركيز على “منتجات أقل وأكثر تأثيرًا”، وتقليل النفقات الرأسمالية وتعليق توزيعات أرباح الأسهم “لإعطاء الأولوية للاستثمارات في الأعمال وتحقيق ربحية أكثر استدامة”، حسبما قال الرئيس التنفيذي.
[ad_2]
المصدر