[ad_1]
يسر شركة E2E الكشف عن قائمة أفضل 100 شركة لخلق الوظائف في عام 2024، بالتعاون مع صحيفة The Independent. تحتفي هذه القائمة الحصرية بالشركات التي حققت أعلى معدل نمو مطلق في الوظائف خلال آخر فترتين لتقديم الطلبات، مع نسبة نمو في عدد الموظفين تزيد عن 25%.
تشيد قائمة E2E Job Creation 100 بالدور الحيوي الذي لعبته هذه الشركات في تعزيز الاقتصاد في المملكة المتحدة، وتمتد إلى قطاعات مختلفة وتمثل مثالاً للمنظمات الأخرى لتحذو حذوها.
ومن بين القادة المتميزين كريج دين، الرئيس التنفيذي ورئيس مجلس الإدارة في شركة جيرالد جروب المحدودة، الذي حقق نموًا مذهلاً في عدد الموظفين بنسبة 250%، وباريندر هوثي، المدير الإداري للمجموعة في شركة نوليدج أكاديمي القابضة المحدودة، مع زيادة قدرها 320%، وبنجين نولز، الشريك في شركة كلايد آند كو كلايمز إل إل بي، مع زيادة قدرها 242%.
من خلال هذه المبادرة، لا تحتفل فقط بأفضل الشركات التي بذلت جهودًا استثنائية نحو خلق فرص العمل، ولكن أيضًا بالشركات التي تحقق مبيعات تزيد عن 10 ملايين جنيه إسترليني.
قالت شاليني خيمكا، مؤسسة شركة E2E: “تكرم قائمة E2E Job Creation 100 لهذا العام الإنجازات الرائعة للشركات التي تقود نمو التوظيف في جميع أنحاء المملكة المتحدة. لا تبني هذه الشركات مستقبلها فحسب، بل تساهم أيضًا بشكل كبير في المرونة الاقتصادية والازدهار في المملكة المتحدة”.
أعرب أندرو مورلي، مدير العلاقات العامة في صحيفة The Independent، عن حماسه قائلاً: “إن الشراكة مع E2E للاحتفال بقائمة أفضل 100 شركة لخلق فرص العمل تسلط الضوء على دورها الحاسم في تشكيل المشهد الوظيفي في المملكة المتحدة. إن قصص نجاحها تشكل مصدر إلهام وتضع المعايير للصناعة”.
لقد تم تقييم كل شركة في قائمة E2E Job Creation 100 بعناية شديدة بناءً على إنجازاتها في مجال خلق فرص العمل والأساليب المبتكرة التي استخدمتها لتنمية قوتها العاملة. ولا يقتصر هذا التقدير على الاعتراف بنجاحها الحالي فحسب، بل ويتوقع أيضًا قدرتها على قيادة وإلهام النمو المستقبلي في سوق العمل في المملكة المتحدة.
يتم تجميع المسارات بشكل مستقل بواسطة Go Live Data وExperian، استنادًا إلى معايير محددة وبيانات تم التحقق منها. يدعم شركاؤنا، بما في ذلك Champions (UK) plc وGo Live Data وVirtuoso Legal وExperian، كل مسار.
لمزيد من المعلومات ولرؤية القائمة الكاملة لـ E2E International 100 2024 انقر هنا.
[ad_2]
المصدر