[ad_1]
نيروبي – قررت لجنة الرواتب والمكافآت تجميد مراجعة الرواتب في القطاع العام بأكمله.
وأرجعت اللجنة ذلك إلى القيود المالية الناشئة وتخفيضات الميزانية الناجمة عن سحب مشروع قانون المالية لعام 2024.
وأشارت هيئة الرواتب والمكافآت في بيان لها، إلى أن “هيئة الرواتب والمكافآت أرجأت تنفيذ مراجعة رواتب بقية الموظفين العموميين في السنة المالية 2024/2025 حتى إشعار آخر، وذلك وفقاً لتوافر التمويل”.
وأشارت أيضًا إلى أن القرار جاء بسبب عدم وجود ميزانية مخصصة لتنفيذ المكافآت والمزايا المقترحة لجميع الموظفين العموميين الآخرين للسنة المالية 2024/2025، والتي كان من المقرر أن تدخل حيز التنفيذ في يوليو 2024.
وقالت شركة إس آر سي إن تعديلات الرواتب السنوية في هياكل الرواتب الحالية ستستمر ضمن مخصصات الميزانية.
وقالت إنه لن يتم توفير تمويل إضافي لتنفيذ نتائج تقييم الوظائف في السنة المالية 2024/2025.
وأضافت اللجنة أن مؤسسات الخدمة العامة التي لديها اتفاقيات مفاوضة جماعية (CBA) والتي تتأثر بتأجيل تنفيذ مراجعة الرواتب في السنة المالية 2024/2025، يُنصح بإشراك النقابات العمالية المعنية وفقًا لذلك.
[ad_2]
المصدر